Показать телефон
Написать
Telegram WhatsApp VK Max

Отвечаем в мессенджере, там же пришлём договор и образец документа.

Меню
  1. Главная
  2. Программы ДПО
  3. Управление персоналом и кадровое дело
  4. Консультант в области управления персоналом

Консультант в области управления персоналом: курсы переподготовки в Санкт-Петербурге с дипломом

Диплом о профессиональной переподготовке: новая квалификация на базе среднего профессионального или высшего образования. Без отрыва от работы, сведения в ФИС ФРДО.

Дистанционно Диплом о переподготовке ФИС ФРДО
Образец документа

Кому подойдёт переподготовка

  • Меняете профессию. Образование есть, а хочется другого дела. Переподготовка даёт квалификацию для новой работы.
  • Требует работодатель. Диплом по профилю просят при найме или проверке. Оформляем дистанционно.
  • Своё дело. Студия, ателье, кондитерская на дому: документ нужен для договоров и доверия клиентов.

Как проходит обучение

  1. Заявка Сверяем программу с вашей задачей, отвечаем на вопросы до оплаты.
  2. Договор и оплата Карта или СБП, чек сразу, договор электронный. Нужны паспорт, СНИЛС и диплом об образовании.
  3. Документ Скан после итоговой аттестации, сведения в ФИС ФРДО, оригинал почтой или курьером.

Переход на должность, связанную с консультированием по трудовым вопросам, подбору персонала или карьерному развитию, требует подтверждения квалификации. Для тех, кто уже имеет высшее образование, но осваивает новое направление деятельности, предусмотрен диплом о профессиональной переподготовке. Именно он фиксирует, что выпускник владеет компетенциями консультанта в области управления персоналом и готов к выполнению соответствующих задач.

Такой диплом пригодится при устройстве на позиции бизнес-тренера или консультанта по трудовым конфликтам и спорам. Он показывает работодателю, что соискатель прошёл целевую подготовку и может профессионально разбираться в кадровых процессах, не получая заново высшее образование.

Конфликт между сотрудником и руководителем, затянувшийся поиск работы или неясные карьерные перспективы - в каждой из этих ситуаций нужен специалист, который разберётся в задаче и предложит конкретный план действий. Именно для решения таких рабочих задач создана программа «Консультант в области управления персоналом». В её основе лежит освоение полного цикла работы с клиентом: от первичного собеседования, на котором выявляются истинные потребности человека, до оценки того, насколько достигнута цель консультирования и удовлетворён ли заказчик результатом.

Программа «Консультант в области управления персоналом» учит не просто давать советы, а проектировать решение под конкретную ситуацию. Выпускник разбирается в том, как разработать программу карьерного консультирования для физического лица, составить реалистичный план действий и поведения для достижения цели, а также подготовить и провести тренинг в соответствии с договором. Отдельно отрабатывается работа с трудовыми конфликтами и спорами - это позволяет выпускнику выступать в роли медиатора или консультанта по урегулированию разногласий. Завершается всё выдачей Диплома о профессиональной переподготовке, который подтверждает, что новая деятельность освоена с нуля и на достаточном для практической работы уровне.

Программа

  • Консультирование физического лица по вопросам трудовой деятельности
  • Реализация проекта консультирования физического лица по вопросам рынка труда и карьерного роста
  • Реализация проекта консультирования физического лица по вопросам развития
  • Реализация проекта консультирования физического лица по разрешению трудовых конфликтов
Образец документа

Что входит

  • Программа переподготовки
  • Диплом: бланк, серия, номер
  • Приложение с дисциплинами
  • Сведения в ФИС ФРДО
  • Пересылка оригинала

Лицензия и порядок обучения

Лицензия на образовательную деятельность выдана Комитетом по образованию. Порядок обучения по программам ДПО задаёт приказ Минобрнауки №266 от 24.03.2025, по нему и работаем.

Вопросы о программе

Кому можно на переподготовку?
Тем, у кого есть законченное среднее профессиональное или высшее образование, профиль не важен. Возраст от 18 лет.
Переподготовка равна второму высшему?
Нет. Уровень образования остаётся прежним, а переподготовка даёт квалификацию для нового вида деятельности.
Что если среднего профессионального или высшего образования нет?
Тогда подойдёт обучение по рабочей профессии: требований к образованию там нет. Подскажем, какую выбрать.
Сколько учиться?
Темп ваш, старт сразу после оплаты. Скажите, к какому сроку нужен диплом, ответим честно, успеваем ли.
Что входит в 12 500 ₽?
Обучение, бланк диплома, приложение, внесение в реестр и пересылка оригинала.

Другие программы

Обсудим вашу программу?

Напишите. Перечислим документы, которые нужны от вас, и назовём срок.

Написать